Sei una persona T-shaped, che, pur con i propri ambiti di specializzazione, crede nell'apprendimento continuo, nella contaminazione e che vuole avere una visione d'insieme su progetti a media-alta complessità?
Ti piace studiare ed esplorare costantemente nuovi ambiti?
Ti piace l’idea di non specializzarti in un abito specifico, ma essere in grado di acquisire le competenze trasversali per poter comunicare e comprendere il lavoro degli specialisti in vari ambiti del digitale?
Ti piace la precisione, l’organizzazione e il rispetto delle scadenze?
Se hai risposto 4 volte sì, allora cerchiamo proprio te.
Stiamo cercando infatti un* Digital Project Manager con ampia esperienza su progetti CRM, di sviluppo software e marketing da inserire nel team di Customer Success Manager DMA.
Gestirai progetti di trasformazione digitale su realtà di prestigio del panorama italiano con l'obiettivo di migliorare i processi di business in particolare nelle aree Marketing, Sales & Service.
Responsabilità
* Dovrà coordinare e guidare il team di progetto con metodologie agile, pianificando le attività in base alle scadenze e alla capacity del team;
* Dovrà saper validare le richieste dei clienti, prioritizzarle e trasferirle in modo chiaro ed accurato al team in modo che siano comprese da tutti;
* Organizzare SAL periodici e gestire la relazione con i clienti per allinearli e garantire la loro soddisfazione durante tutte le fasi del progetto;
* Dovrà garantire al tempo stesso il rispetto delle tempistiche e la profittabilità del progetto;
* Dovrà utilizzare lo strumento di project management aziendale tenendo allineato il PMO e il referente commerciale del cliente suggerendo eventuali opportunità di up sell/cross sell.
* Ha una laurea triennale o specialistica indirizzo STEM;
* Esperienze pregresse di project management in progetti CRM, di sviluppo software e di marketing in aziende B2B;
* Capacità organizzative, relazionali e di negoziazione;
* Naturale predisposizione all'organizzazione e pianificazione del lavoro proprio e altrui;
* Abilità nel coordinare team di lavoro con competenze trasversali;
* Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs 196/2003 e dell'art. 13 GDPR. La ricerca rispetta il dlgs 198/2006 ed è aperta a persone di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia, credo religioso e non fa discriminazione sulla disabilità. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.
Sede di lavoro
Cesena, Hybrid work (con possibilità anche di full remote per figure senior).
DMA è un'azienda innovativa, pronta a guidare la trasformazione digitale delle imprese B2B. Siamo alla ricerca di candidati altamente motivati e pronti a unirsi alla nostra squadra di esperti in customer experience.
Processo di selezione
Questo è il nostro processo di selezione in 5 fasi: dal recruiting all'assunzione, garantendo un approccio completo e accurato.
* Recruiting, screening CV, selezione: Iniziamo con la selezione dei CV, il primo passo nel nostro processo di reclutamento.
* Primo colloquio conoscitivo: Ci conosciamo tramite un primo colloquio iniziale, solitamente in videocall.
* Colloquio tecnico per valutazione hard skill: Valutiamo le tue competenze tecniche in dettaglio, con un colloquio specifico.
* Incontro di persona e test specifico: Incontra il team di persona e affronta test mirati al tuo ruolo.
* Proposta di assunzione: Prepariamo una proposta di assunzione per entrare a far parte del nostro team.
Candidati ora
Saremo felici di valutare la tua candidatura. Compila il form e ricordati di raccontarci un po’ di te e dei tuoi valori.
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